SCHAUENBURG International engagiert sich nachhaltig und gesellschaftlich auf internationaler Basis.
Die Unternehmen der Schauenburg International Gruppe zeigen nicht nur im Umgang mit Ressourcen höchste Sensibilität, sondern übernehmen neben ökonomischer auch gesellschaftliche und ökologische Verantwortung.
Diesem Motto folgt die Schauenburg International Gruppe bereits seit mehreren Jahrzehnten. Langfristiges soziales Engagement gehört zu den Grundwerten der Familie Schauenburg. Die Schauenburg Stiftung beispielsweise demonstriert dieses Selbstverständnis bereits seit 1986: Unterstützt werden internationale Projekte in Wissenschaft und Bildung, wobei die Förderung junger Talente besonders am Herzen liegt.
Nachhaltigkeit im Sinne des Firmengründers Hans-Georg Schauenburg bedeutet mehr: „Es ist alles nur geliehen“. Als Familienunternehmen leben wir diese Werte in unserem gesamten unternehmerischen Handeln.
Unser Ziel ist es, unser Handeln, unsere Produkte und Dienstleistungen im Sinne der Nachhaltigkeit zu optimieren und unseren Beitrag für eine lebenswerte Zukunft auch für kommende Generationen zu sichern. Diese Werte spiegeln sich unmittelbar in der Auswahl der Themen wider, die uns wichtig sind.
Unsere Nachhaltigkeitsstrategie orientiert sich an den internationalen Standards der Europäischen Union und der Vereinten Nationen. Auf dieser Grundlage definieren wir wesentliche Themen, die für uns und unsere Stakeholder von Bedeutung sind, weil sie kurz-, mittel- und langfristig einen wesentlichen Einfluss auf die Wertschöpfung des Unternehmens haben können.
Wir handeln: unser Umweltansatz
Unser Ziel ist es, den CO2-Fußabdruck zu verringern und die Kreislaufwirtschaft zu fördern. Als Zulieferer ermöglichen wir unseren Kunden, eine nachhaltige Wertschöpfungskette zu schaffen. Wir unterstützen das Pariser Klimaabkommen von 2015 und verfolgen das Ziel, so schnell wie möglich Klimaneutralität in den wichtigsten Bereichen der Gruppe zu erreichen. Dies werden wir erreichen, indem wir unsere Produktionsprozesse so ressourceneffizient wie möglich gestalten, Produkte für eine sehr lange Lebensdauer konzipieren und das Recycling von Produkten und Produktteilen insgesamt erhöhen. Wir gehen so sparsam wie möglich mit Energie und Wasser um und achten darauf, Abfälle aus Produktion und Transport so weit wie möglich zu reduzieren.
Wir kümmern uns: unser sozialer Ansatz
Wir sind uns bewusst, dass unsere Mitarbeiter, nicht unsere Produkte, unser größtes Kapital sind. Wir verpflichten uns, die Menschenrechte im Einklang mit der Menschenrechtskonvention, den Grundsätzen des UN Global Compact und der Internationalen Arbeitsorganisation (ILO) zu respektieren. Unser Ziel als Holdinggesellschaft ist es, nicht nur das Engagement unserer Tochtergesellschaften, sondern auch unsere eigenen Initiativen für soziale Verantwortung und Nachhaltigkeit hervorzuheben. Gute Arbeitspraktiken sind für uns Richtlinien und Maßnahmen, die faire, sichere und nicht diskriminierende Arbeitsbedingungen gewährleisten. Sie sind wesentlich für den Schutz der Rechte der Arbeitnehmer und die Förderung eines positiven und produktiven Arbeitsumfelds. Diese Aktivitäten sind Ausdruck unseres gemeinsamen Bestrebens, die Gemeinschaft zu unterstützen, das Wohlergehen der Mitarbeiter zu fördern und zur allgemeinen sozialen Nachhaltigkeit beizutragen.
Wir führen: Business Conduct
Wir stärken eine Kultur der Transparenz und sind bestrebt, Cybersicherheit zu gewährleisten. Die Unternehmensführung ist das Rückgrat unseres gut funktionierenden und ethischen Geschäftsumfelds. Die Einhaltung des Übereinkommens der Vereinten Nationen gegen Korruption ist für uns eine Selbstverständlichkeit. Es ist uns wichtig, unsere Portfoliounternehmen langfristig zu unterstützen und zu fördern, damit wir unseren Mitarbeitern auch in Zukunft einen sicheren Arbeitsplatz bieten können: Unsere Entscheidungen sind stets ethisch vertretbar und wertorientiert, denn wir denken in Generationen, übernehmen Verantwortung für unser Handeln und behandeln unsere Geschäftspartner auf Augenhöhe. Auch wenn es Herausforderungen gibt, hilft uns die Einhaltung der Prinzipien Rechenschaftspflicht, Transparenz, Fairness, Verantwortung und Unabhängigkeit dabei, diese Schwierigkeiten zu meistern und langfristig erfolgreich zu sein.
Viele Gebäude der Schauenburg International Group sind mit Photovoltaik Anlagen ausgestattet, Das Hauptgebäude in Mülheim a.d.R., Deutschland, besitzt beispielsweise die größte Anlage für Solarstrom der ganzen Stadt.
Schauenburg Systems verändert durch seine Partnerschaft mit dem Youth Employment Service (YES) das Leben von 32 südafrikanischen Jugendlichen, indem es ihnen 12 Monate lang hochwertige Arbeitserfahrungen bietet.
School in Diepsloot, South Africa
Der Preis wird seit 2008 von der Schauenburg-Stiftung vergeben. Die Schauenburg-Stiftung wurde 1986 von Hans-Georg Schauenburg, dem Gründer der Schauenburg-Gruppe, ins Leben gerufen.
Weitere Informationen unter https://www.bionic-award.com/
Die SCHAUENBURG-STIFTUNG unterstützt wissenschaftliche Vorhaben, fördert junge Menschen bei ihrer beruflichen Ausbildung und setzt sich für soziale und kulturelle Projekte in Mülheim ein.
Der Schauenburg Education Trust zielt darauf ab, vielversprechende aber benachteiligte junge Menschen mithilfe einer qualitativ hochwertigen Bildung zu unterstützen und sie damit zu befähigen, in Zukunft positiv zu dem industriellen Wachstum und der sozioökonomischen Transformation Südafrikas beitragen zu können.
SCHAUENBURG International übergibt der Junior-Uni Ruhr hochwertige PC-Infrastruktur.
weitere Informationen unter https://junioruni.ruhr
+49 (0) 208 9991 122
n.hagemus-becker@schauenburg.com
Weseler Str. 35 | 45478 Mülheim an der Ruhr
SCHAUENBURG International fördert zukunftsweisende Technologien. Wir entfalten Unternehmen in ihrer Markt- und Technologieführerschaft.
© 2024 SCHAUENBURG International GmbH